দি প্রিন্স অবলম্বনে,নেতৃত্ব ও তার প্রয়োগের কিছু বিশ্লেষণ। বর্তমানের বহুল আলোচিত বিষয় চেঞ্জ ব্যবস্থাপনা, লিডারশিপ স্টাইল, প্রণোদনা এবং আন্তর্জাতিক ব্যবস্থাপনা। ষোড়শ শতকে, ম্যাকিয়াভেলীর সময়েও একই রকম এর প্রয়োজনীয়তা ছিল।  তৎকালীন কর্মকর্তারা ভাবতো, তারা প্রকৃতিগত ভাবে নেতা এবং সংগঠন পরিচালনায় তারাই উপযুক্ত। সে কারণে, যে কোন পরিবর্তন করা খুবই দুরূহ ছিল।  মোটিভেশনকে উচ্চ পর্যায়ে রাখা খুউব জরুরি। সফলতা ভাবা হতো ভাগ্য বা মেধার জোরে না, প্রয়োজন হতো চতুরতার। নেতারা যত দ্রুত উঠতো, পতনও হতো তার থেকে দ্রুততর।  দি প্রিন্স যা ৫০০ বছর আগে লেখা হয়েছিল, তা আমি অধ্যায়ন করেছিলাম ঢাকা ইউনিভার্সিটিতে ১৯৭৭ সালে যখন ম্যানেজমেন্টে অনার্স করছিলাম। তখন অনেক প্রশ্নের জন্ম...